Meer perspectief voor jouw carrière

Medewerker Risicobeheersing
Brandweer Brabant-Noord

MBO   |   Maximaal €3376   |   Schaal 8   |   Regulier   |   Vast   |   36 uur
Solliciteer (tot 26-2-2018)

Brandweer Brabant-Noord is het brandweerkorps voor de 17 gemeenten in Noordoost Brabant. De organisatie omvat ruim 950 vrijwilligers en 250 beroepskrachten. Het korps maakt deel uit van de Veiligheidsregio Brabant-Noord waarin de 17 gemeenten in de regio samenwerken op het gebied van fysieke veiligheid.


                                        Voor de sector Risicobeheersing zijn wij op zoek naar een

                                                           Medewerker Risicobeheersing

                                                      

1 fte (36 uur per week), standplaats Oss

 

Risicobeheersing
De sector Risicobeheersing (RB) zet zich in algemene zin in voor goede brandweerzorg en in het bijzonder voor de bestuurlijke verantwoordelijkheid bij het beperken en voorkomen van brand. RB is succesvol als in de regio minder doden en gewonden vallen, en er minder onherstelbare schade ontstaat.

 

Maatschappelijk verandert er op dit moment veel. Waar medewerkers in het verleden voornamelijk bezig waren met regelgericht toetsen, wordt nu veel meer dan voorheen een beroep gedaan op je kwaliteiten als risicogericht adviseur. De komst van de Omgevingswet zal deze beweging verder versterken. Je wordt straks uitgedaagd om in plaats van te duiden waarom plannen niet realiseerbaar zijn, mee te denken over de vraag hoe plannen wel gerealiseerd kunnen worden. Je bent daarmee een ambassadeur voor (brand)veilig leven, bouwen en recreëren, die op basis van kennis en kunde bijdraagt aan een veilige omgeving.

 

RB bestaat uit een compact stafbureau en een team uitvoering waarin specialisten en hand­havers werkzaam zijn. In totaal werken er zo’n 40 medewerkers.

 

Wat ga je doen?

Als kerntaken van deze functie noemen wij:

  • Controleren op naleving van de brandveiligheidsvoorschriften van verleende vergunningen en ontvangen meldingen;
  • Controleren van voorzieningen op het gebied van brandveiligheid;
  • Signaleren en adviseren bevoegd gezag op het gebied van (minder complexe) aangevraagde vergunningen en meldingen op het gebied van brandveiligheid;
  • Bijdrage leveren aan (projectmatige) activiteiten ten behoeve van bevordering van maatschappelijke aandacht voor brandveiligheid;
  • Input leveren voor beleid op gebied van brandveiligheid;
  • Verrichten van overige werkzaamheden passend binnen de doelstellingen van de organisatie.

 

Wat verwachten we van jou?

  • Een relevant MBO diploma (bijv. MBO-bouwkunde). Een HBO werk- en denkniveau is gelet op de toekomstige ontwikkeling van de organisatie een pre;
  • Het bezit van het diploma medewerker of specialist brandpreventie is een pre;
  • Kennis van bestuurlijke en maatschappelijke verhoudingen;
  • Ruime vaktechnische kennis en ervaring op het betreffende vakgebied en kennis van relevante wet- en regelgeving;
  • Goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid;
  • Je bent accuraat en pro-actief;
  • Je denkt in oplossingen, ziet het werk en bent een tikje eigenwijs;
  • Je bent flexibel, dienstverlenend, evenwichtig en een aanpakker;
  • Je bent een spin in het web, zelfstandig en durft problemen op te lossen;
  • In het bezit van een rijbewijs.
     

Wat bieden we jou?

  • Aanstelling vindt plaats met een proefperiode van 1 jaar. Na deze periode wordt bekeken of, op basis van goed functioneren, er tot permanente plaatsing in de functie wordt overgegaan;
  • De functie is gewaardeerd in functieschaal 8, met een maximumsalaris van € 3.376,- bruto per maand (peildatum 1 januari 2018) bij 36 uur per week.

 

Nieuwsgierig geworden?

Nadere inhoudelijke informatie over deze functie kun je verkrijgen bij Lia Gaebler, teamleider Risicobeheersing, email l.gaebler@brwbn.bl of via telefoonnummer 088-0208150.

 

Meer informatie over de procedure en arbeidsvoorwaardelijke aspecten kun je inwinnen bij de P&O adviseur, Manon Derks. Zij is bereikbaar onder nummer 088-0208370 of per mail via m.derks@brwbn.nl

 

Wil je reageren?
Stuur uiterlijk op 25 februari 2018 een sollicitatiebrief met motivatie en je CV. De gesprekken vinden zo spoedig mogelijk na de uiterlijke reageertermijn plaats.

 

Competenties

Flexibiliteit
Zelfstandigheid
Mondelinge communicatie
Omgevingsbewustzijn
Overtuigingskracht
Schriftelijke communicatie
Besluitvaardigheid
Initiatief

Acquisitie

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Sollicitatieformulier

Heb je een account op Werken In Noordoost Brabant?
en solliciteer eenvoudig met jouw ePortfolio.

Persoonsgegevens

Aanhef*
Dhr. Mevr.
*
*
*
*

Motivatiebrief

Ik wil een motivatiebrief als bijlage toevoegen

Curriculum vitae

Bijlage(n)

Controlecode *
captcha code

Herhaal de 2 woorden. Let op het gebruik van grote en kleine letters.