Meer perspectief voor jouw carrière

Salarisadviseur
Werkorganisatie CGM

HBO   |   Maximaal €3968   |   Schaal 9   |   Regulier   |   Vast   |   0 - 36 uur
Solliciteer (t/m 31-1-2020)

Werkorganisatie Cuijk, Grave en Mill en Sint Hubert (CGM)

Werken voor de werkorganisatie CGM betekent werken voor drie gemeenten: Cuijk, Grave en Mill en Sint Hubert. Drie zelfstandige gemeenten, ieder met een eigen dynamiek en ambitie. Gelegen in het noordoosten van Brabant, een streek die bekend staat om z’n gemoedelijkheid en gastvrijheid.

Een goede dienstverlening aan de 48.000 inwoners van de drie gemeenten staat voorop. Bij CGM werken we met ruim 350 medewerkers samen om de ambities van de drie gemeenten waar te maken.

We gaan samen vooruit door integraal te werken, eigenaarschap te tonen en te werken in een sterk netwerk.

We zijn flexibel, vertrouwen elkaar, werken samen en doen!

 

Team HRM, Juridische Zaken, Inkoop en Bestuurssecretariaat (HJIB)

Het team HJIB is onderdeel van de afdeling bedrijfsvoering en bestaat uit de clusters HRM, (algemeen) juridische zaken, inkoop en bestuurssecretariaat. Het team is verantwoordelijk voor de advisering en uitvoering met betrekking tot personele & organisatorische, juridische zaken/inkoop en bestuurssecretariaat.

Vanuit het cluster bestuurssecretariaat wordt de ondersteuning van de colleges van burgemeester en wethouders  verzorgt. 

Voor het onderdeel HRM zijn wij op zoek naar een

 

Salarisadviseur
(24 -32 uur per week)

                                                                                   

Jouw uitdaging

Geen dag is hetzelfde als salarisadviseur bij CGM!

Je ben applicatiebeheerder van ons softwaresysteem AFAS profit en draagt als zodanig bij aan de verdere ontwikkeling van dit systeem binnen de organisatie. Je bent ook actief met verbeterslagen in het digitaliseren van onze processen. Als salarisadviseur ga jij voorop in deze transitie! Daarnaast adviseer je over zaken betreffende de salarisadministratie en spring je bij waar nodig. Je zorgt voor een actueel, correct en toegankelijke informatievoorziening over bezetting, formatie en personeelskosten. De eindcontrole voor de salarisadministratie is jouw verantwoordelijkheid. Je levert een inhoudelijke bijdrage in de planning & control cyclus (kadernota, begroting, tussentijdse rapportages en jaarrekening). Daarnaast lever je de informatie aan ten behoeve van audits en controles door de accountant. Actualiteiten over jouw vak spreken je aan.  Jij vertaalt lokale en landelijke ontwikkelingen naar intern beleid. Daarnaast bouw je een stevig netwerk met relevante internen (bijv. financiën, staf, informatievoorziening, inkoop) én externen (bijv. Belastingdienst, ABP, UWV).

 

Het team HRM bestaat uit drie personeelsadviseurs, een HRM specialist, twee collega’s frontoffice HRM, een salarisadministrateur en een loopbaanadviseur.

 

Jouw profiel

  • Je hebt een relevant HBO werk- en denkniveau en PDL (Praktijkdiploma Loonadministratie). VPS (Vakopleiding Payroll Services) is een pré

  • Ruime ervaring in soortgelijke functie

  • Kennis en ervaring met AFAS Profit

  • Jij voelt je thuis in een gemeentelijke organisatie

  • Affiniteit en (enige) ervaring met het optimaliseren en digitaliseren vanwerkprocessen

  • Je bent positief kritisch en neemt het voortouw in het doorvoeren van veranderingen en toont daarbij overtuigingskracht

  • Je bent proactief, analytisch zeer sterk, communicatief vaardig en hebt gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen

  • Zowel zelfstandig als in teamverband kun jij goed uit de voeten

 

Ons aanbod

Wij bieden je een uitdagende functie in een collegiale en dynamische werkomgeving, waar veel ruimte is voor eigen inbreng. Afhankelijk van je kennis en ervaring bieden wij je een bruto maandsalaris van maximaal € 3.968,- (maximum functieschaal 9 / 1-1-2020) op fulltime basis. Daarnaast beschikken we over een  eigentijds pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden en denken wij graag mee in jouw ambities en ontwikkelingsbehoefte.
 

Interesse?

Reageer dan uiterlijk 31 januari 2020 op deze vacature. Heb je inhoudelijke vragen over deze vacature? Neem dan contact op met Joke Giesbers, teamleider HJIB, telefoonnummer  06-58749797 .

Competenties

Stressbestendigheid
Verantwoordelijkheid
Zelfstandigheid
Analytisch vermogen
Klantgerichtheid
Mondelinge communicatie
Samenwerken
Initiatief
Kwaliteitsgerichtheid
Nauwkeurigheid
Plannen en organiseren
Resultaatgerichtheid

Contactpersoon sollicitatie

Geert Loeffen
Personeelsadviseur
06-83694612
geert.loeffen@cgm.nl

Contactpersoon vacature

Joke Giesbers
teamleider HJIB
06-58749797
joke.giesbers@cgm.nl

Acquisitie

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Sollicitatieformulier

Heb je een account op Werken In Noordoost Brabant?
en solliciteer eenvoudig met jouw ePortfolio.

Persoonsgegevens

Aanhef*
Dhr. Mevr.
*
*
*
*

Motivatiebrief

Ik wil een motivatiebrief als bijlage toevoegen

Curriculum vitae

Bijlage(n)

Controlecode *
captcha code

Herhaal de 2 codes. Let op het gebruik van grote en kleine letters.

Voorwaarden van de website